Webinaari

Tule kuuntelemaan ja keskustelemaan 55 Rise and Shine -kansanliikkeen synnystä ja miten työelämän ikäsyrjintään voidaan lopultakin puuttua.  

Kaikki alkoi helmikuussa tavallisesta toimitusjohtajaa etsivän headhunterin puhelusta. Rajalan Reetalta (57 v) tiedusteltiin, tuleeko hänelle verkostostaan mieleen sopivia kandeja. Itse hän oli headhunterin mielestä tehtävään liian vanha. Reetta ihmetteli asiaa ääneen LinkedIn-postauksessaan ja tsunami lähti liikkeelle. Niin Reetalle kuin tuhansille yli 55-vuotiaille valkeni, että työelämän ikäsyrjinnälle on nyt vihdoin tehtävä jotain ja nopeasti.

Minni Miettinen, 55 Rise and Shine -liikkeen aktiivi, valottaa kansanliikkeen tavoitteita ja kysyy meidän hekolaisten mielipiteitä aiheesta.

Ilmoittaudu viimeistään 4.6. klo 16.00.

Järjestäjä: Vastuullisuusekonomit