EKONOMIESIMIES TAIDAN -mobiilivalmennus
Johtamisen sparraaja taskussasi

EKONOMIESIMIES TAIDAN -valmennus koostuu seuraavista osa-alueista:

• Minä johtajana – ammatti-identiteetin tarpeet
• Johtajan työrooli ja johtajuus
• Ajatusmallit, uskomukset ja asenteet työssä
• Tunteiden johtaminen
• Läsnäolo ja keskittyminen
• Tasapaino työssä jaksamisen, uudistumisen ja tehokkuuden välillä
• Arvot ja työn merkityksellisyys
• Oppiminen ja kehittyminen
• Valmentava johtaminen

Valmennuksen tavoitteena on:

• Vähentää psykososiaalista kuormitustasi
• Kehittää itsensä johtamisen taitojasi jatkuvan palautteen ja reflektion avulla
• Kehittää työyhteisötaitojasi TAIDAN ohjauksen avulla
• Lisätä työelämän laadun johtamistaitojasi
• Mahdollistaa kollegiaalisen vertaistuen

Valmennus alkaa starttiwebinaarilla 3.10. klo 9:00-9:45. Siinä saat kaikki tarvittavat käytännön ohjeet.

Kuuden viikon (7.10.-15.11.2019) Taidan-mobiilisovellusjakson aikana sinut ohjataan tutkimaan oman työsi johtamista ja työhyvinvoinnin tekijöitä sekä kehittämään työarjen sujuvuuden kokemusta omien havaintojesi pohjalta.

Tavoitteena on ohjata sinua säännölliseen työarjen reflektioon viidellä työelämälaadun osa-alueella ja tarjota käytännönläheisiä vinkkejä sekä tutkimustietoa itsenäiseen kehittämistyöhön. Taidan-mobiilisovellusjakso toimii myös vertaistukena ja mahdollistaa ajasta ja paikasta riippumattoman digitaalisen oppimiskokemuksen. Sinun omat kiinnostuksen kohteesi ja tarpeesi ohjaavat oppimista. Mikro-oppiminen on tutkitusti tehokas tapa!

Valmennukseen kuuluu myös kaksi virtuaalityöpajaa, joihin ilmoittaudutaan valmennuksen alettua. Sekä starttiwebinaari että virtuaalityöpajat tallennetaan.

Valmennus on maksuton.

Lämpimästi tervetuloa mukaan oppimaan ja pilotoimaan uudenlaista palvelua! Vain 50 ensimmäistä mahtuu mukaan.

Valmennuksen asiantuntijoina toimivat:

Maria-Elisa Kuusisto, Idego Oy
Organisaatiomuotoilija, DI (Aalto yliopisto)
johdon työnohjaaja (STOry), työyhteisösovittelija (SSF)

Maria-Elisa on tehnyt töitä vaativien vuorovaikutustilanteiden ja organisaatiokehittämishankkeiden kanssa vuodesta 2010 lähtien. Valmennus- ja koulutustyötä OD-alalla jo vuodesta 2000 lähtien. Johtamisen väitöskirjatutkija Aalto yliopistossa. Turun yliopiston Brahean työnohjaaja- prosessikonsulttikoulutuksen vastuukouluttaja.

Sampo Keuramo, Idego Oy
Organisaatiomuotoilija, YTM

 
Sampon erikoisosaamista on työhyvinvointi ja työelämän laadun kehittäminen. Hän on kiinnostunut vuorovaikutusilmiöistä sekä organisaatiodynamiikasta. Idegossa hän toimii valmennuksen sisällön tuotannossa sekä TAIDAN valmennuksien vetäjänä.